Technische/n (Junior) Projektleiter/in

14.06.2018

Seit 1999 ist das Bielefelder Marktforschungsinstitut Interrogare ein Treiber im Markt für innovative Technologien und Methoden. Durch eine starke Mannschaft aus Projektmanagern, Statistikern und Softwareentwicklern können wir schnell auf Anforderungen unserer Kunden reagieren und entwickeln gemeinsam passgenaue Studienkonzepte und Softwarelösungen. 

Was werden Ihre Aufgaben sein?

  • Sie stehen in engem Austausch mit unseren Kunden und sind verantwortlich für die Leitung anspruchsvoller digitaler Marktforschungsprojekte.
  • Ein besonderer Schwerpunkt liegt in der Umsetzung von digitalen Werbetrackings.
  • Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team bestehend aus Fragebogenprogrammierern, Softwareentwicklern und Datenanalysten.
  • Die Wünsche unserer Kunden übersetzen Sie in klärenden User Stories und verdeutlichen Ihre Ideen mit entsprechenden Mockups und Diagrammen.
  • Sie bauen Ihr Wissen kontinuierlich aus und sind dadurch kompetenter Ansprechpartner für unsere Auftraggeber – auch im Rahmen der Angebotserstellung und der Auftragsklärung. 

Was sollten Sie mitbringen? 

  • Eine "Hands-On" Mentalität gepaart mit strategischem Denken.
  • Ausgeprägte Analysefähigkeiten und eine Begeisterung für datengetriebene Arbeit. 
  • Belegbare Erfahrung als Projektmanager, idealerweise in Bereich Online Medien oder Vermarktung.
  • Erfahrung im agilen Projektmanagement ist ein Plus. 
  • Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch zielorientiertes, verbindliches und eigenmotiviertes Arbeiten aus.
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Spaß an Teamarbeit. 

Was bieten wir Ihnen? 

  • Etablierte und gelebte Prozesse, die agiles Handeln ermöglichen.
  • Wir möchten uns ständig verbessern. Daher bieten wir Ihnen den Raum, Verbesserungen zu gestalten und gemeinsam davon zu lernen.
  • Schaffung einer "Just Culture", in der Fehler erlaubt bzw. erwünscht sind. 
  • Zug verpasst? Der Klempner lässt auf sich warten? Unser flexibles Arbeitszeitmodell gibt Ihnen die Freiheit auch kurzfristig auf unvorhergesehene Ereignisse zu reagieren.
  • Eine gelebte Remote Infrastruktur und entsprechende Tools (Videocalls, Confluence, JIRA, Hipchat, VPN, …) ermöglichen Ihnen zusätzliche Flexibilität.
  • Neue, moderne Büros und Whiteboards mit viel Platz, um Ihre Ideen zu skizzieren und diskutieren. 

Volumen: Festanstellung mit 40h/Woche 

Eintrittsdatum: Ab sofort 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? 

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, möchten wir Sie gerne kennen lernen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer "MK1804" per E-Mail.

Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne telefonisch an Matthias Kampmann (040 / 593 715 181). 

 

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Gehaltsstudie 2017 Cover (Bild: nd3000 - Thinkstock)

Download der Gehaltsstudie 2017:

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